2022年昆明市五华区人民检察院招聘公告
云南昆明市五华区招聘工作人员摘要
2022年昆明市五华区人民检察院招聘公告已公布。五华区人民检察院委托上海外服(云南)人力资源服务有限公司公开招聘员工3名。简历接收:chenrui.yuan@fsg.com.cn。更多招考可以关注公众号(微信号)yngwyorg,随时随地掌握招聘信息。云南公务员考试网现将其公布如下:
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2022年昆明市五华区人民检察院招聘公告已公布。五华区人民检察院委托上海外服(云南)人力资源服务有限公司公开招聘员工3名。简历接收:chenrui.yuan@fsg.com.cn。更多招考可以关注公众号(微信号)yngwyorg,随时随地掌握招聘信息。云南公务员考试网现将其公布如下:
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云南昆明市五华区招聘工作人员正文
2022年昆明市五华区人民检察院招聘公告
根据工作需要,五华区人民检察院委托上海外服(云南)人力资源服务有限公司公开招聘员工3名。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次计划招聘警务辅助人员1名、合同制文职人员2名;
二、招聘条件
(一)报考人员应当具备下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护党的理论和路线方针政策,具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;
3.具备国民教育大学专科及以上学历、合同制文职人员需具备本科及以上学历;
4.警务辅助人员年龄在25周岁以内、合同制文职人员年龄在30周岁以内(9月6日以前出生);
5.掌握岗位必需的业务技能;
6.具有正常履行职责的身体条件;
7.法律、法规规定的其他条件。
(二)下列人员不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的;
2.曾被开除公职或者被机关事业单位、国有企业等单位辞退的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;
4.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;
5.有其他不适宜担任聘用制书记员情形的。
三、招聘程序
(一)报名
报名方式:报名人员按照报名材料明细,将报名资料投递至指定简历接收邮箱
简历接收:chenrui.yuan@fsg.com.cn
报名材料:简历、学历证、学位证、资格证书、其他认为有必要提供的证明材料
(二)资格审查
考生完成线上报名后,将以邮件的形式收到回复告知是否符合参加考试资格。
(三)考试
考试方式为面试,按照岗位招聘计划人数与面试人数 1:2 的比例进行。如出现该岗位报名人数不足上述比例的,可进行差额或等额面试。
面试地点:五华区人民检察院。
面试时间:暂定2022年9月8日~9月9日(准确考试时间将以邮件或电话的形式通知报考考生)。
四、体检和考察
(一)体检。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。首次体检不合格可以申请一次复检,以复检结果为最终结论;如报考人员自愿放弃体检或体检不合格的,按面试成绩依次递补。
体检和复检费用由考生个人承担。
(二)考察。重点对考察对象的政治素养、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况进行考察。同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况。
考察时需要提交无犯罪记录证明和征信情况证明。
考察不合格的,不予录用。
以上未明确时间、地点的另行通知。
五、公示
公示。根据岗位需要,综合考虑考试和体检考察情况,择优确定拟聘用人选,在“上海外服云南”订阅号进行为期5日公示。
六、注意事项
1、近7天内有西藏旅居史来(返)昆考生,必须实行7天集中隔离后才可参加考试。
2、近7天内有青海旅居史的来(返)昆考生,实行“3+4”(3天集中隔离、4天居家健康监测)措施后可参加考试。对四川来(返)昆考生,实行“3+4”(3天集中隔离、4天居家健康监测)措施,不具备居家健康监测条件的,实行集中隔离。对近7天内有四川旅居史的来(返)昆人员,实行7天居家健康监测。
3、所有考生必须持有云南健康码绿码、行程卡显示无中高风险地区旅居史、考前24小时内核酸检测阴性报告方可参加考试。以上三个材料请考生提前准备纸质版交由考点留存。
4、对所有来(返)昆人员实行 “落地检”和“3天2检”。即来(返)昆实行“落地检”后,间隔24小时再进行一次核酸检测。
5、后续环节如有变动,以发布的补充公告为准。
6、本公告由上海外服(云南)人力资源服务有限公司负责解释。
咨询电话:
上海外服(云南)人力资源服务有限公司:0871-68119898
上海外服(云南)人力资源服务有限公司
2022年9月6日
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/t8wz7Cw533pBrMdHIoKhgw
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