2022年云南楚雄高新技术产业开发区管理委员会公开招聘聘用人员公告（38人）
2022年云南楚雄高新技术产业开发区管理委员会公开招聘聘用人员公告已公布，楚雄高新技术产业开发区管理委员会2022年度面向社会公开招聘部分管委会聘用人员。报名时间为2022年2月21日至3月4日。云南公务员考试网现将其公布如下：
2022年云南楚雄高新技术产业开发区管理委员会公开招聘聘用人员公告
根据工作需要，楚雄高新技术产业开发区管理委员会2022年度面向社会公开招聘部分管委会聘用人员。现将有关具体事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
楚雄高新技术产业开发区位于云南省中部，是国家“一带一路”和长江经济带战略的重要交汇点，是云南通往南亚、东南亚国际大通道的重要交通节点。2018年2月国务院批准同意楚雄开发区升级为国家高新技术产业开发区。经过30年的奋发努力，楚雄高新区的开发建设取得了长足发展，初步形成了以冶金化工、烟草及配套、生物医药、绿色食品加工、商贸旅游等为主的产业体系，排头兵的作用日益凸显，已成为楚雄州新型工业化的先导区、创新驱动发展的重要引擎。
二、招聘方式
此次招聘工作由楚雄高新区管委会公开招聘工作领导小组委托楚雄市良木职业中介有限责任公司负责组织实施。
三、招聘原则
(一)严格程序、依规办事原则;
(二)公开公正、竞争择优原则;
(三)德才兼备、以德为先原则;
(四)专业相近、能力适应原则。
三、应聘人员基本资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。
(三)政治立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
(四)具有良好的职业操守和团队合作精神。
(五)大学本科及以上学历，年龄在35周岁以下(1987年2月1日以后出生)，特殊岗位可适当放宽。
(六)具备岗位所需的专业或技能条件。招考职位明确要求有工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历，且出示工作经历证明。需提供其他证明材料的，应在报名及资格审查时一并提供。
(七)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员，不得报名应聘。
四、招聘岗位及资格条件
此次计划招聘38人，具体岗位及资格条件详见公告底部《楚雄高新区2022年度公开招聘岗位信息表》。
五、招聘程序
招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、公示、体检和政审及聘用等程序进行。笔试成绩由高到低按2:1的比例进入面试;最后，根据笔试、面试的综合成绩由高到低录取。
(一)发布公告
2022年2月21日至3月4日，在楚雄高新技术产业开发区门户网站(http://ynck.cxz.gov.cn/)、楚雄良才网(www.cxlm.net)等平台发布招聘信息。
(二)报名
报名时间为2022年2月21日至3月4日。报考费用为100元/人，资格审核不合格的将退费。符合条件的应聘者，根据所报岗位要求，提供以下资料到指定邮箱(lmlxr@cxlmzj.com)，邮件主题为“姓名+岗位代码”。具体到楚雄良才网(www.cxlm.net)或公告底部下载并填写《楚雄高新区2022年度聘用人员招聘报名表》(以下简称《报名表》)和《应聘诚信承诺书》，并将本人身份证、学历证、毕业证、专业技术资格证书、从业资格证书、执业资格证书、成果及获奖证书、工作经历证明等证明材料(清晰彩色扫描件)整理成PDF文件(大小控制在20M以内)，另附JPG格式近期照片一张。应聘者需认真阅读《应聘诚信承诺书》，凡应聘者均视为完全同意并理解《应聘诚信承诺书》所列条款，提交的报考申请材料应当真实、准确，每人限报1个岗位，报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。报名截止日期：2022年3月4日17:30时，以邮箱报名为准。报名后请扫描以下二维码加良木企业微信，资格审核等相关事宜将在微信群内通知。
(三)资格审查
审查时间为2022年2月21日至3月6日。资格审查由楚雄市良木职业中介有限责任公司负责，根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对所有报名应聘人员一视同仁。资格审查主要通过网上审查其报名材料(包括各种证件、证书和证明材料等)。2022年3月7日至3月8日在楚雄良才网(www.cxlm.net)等平台公布资格审查结果。
同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例低于3:1的，在笔试开考前将减少或取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的，该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。
(四)笔试
笔试采用闭卷方式进行。笔试内容为政治理论知识、综合基础知识、国家和地方时事政治、写作能力等基本能力。参加笔试时，报考者须携带二代身份证和准考证。
(五)面试
面试采取结构化的方式进行。根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序，按照2:1的比例确定面试人选(笔试成绩并列的，一并进入面试)。如报名应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
笔试、面试期间，将对应聘人员本人及其身份证、准考证等原件材料进行核对。凡有关材料主要信息不实的，招聘单位有权取消其参加笔试、面试的资格。
面试成绩在面试结束后当场公布，考试综合成绩将按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成。
(六)体检及考察
按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序，等额确定参加体检和政审的人选。参照现行公务员录用体检标准组织实施体检)和考察。体检或考察不合格及因考生个人原因放弃应聘的，经研究，可根据考试综合成绩从高到低的顺序进行递补，也可不递补。
(七)公示
根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检结果和政审情况等，择优确定拟聘用人员，并在楚雄高新技术产业开发区门户网站(http://ynck.cxz.gov.cn/)和楚雄良才网(www.cxlm.net)进行公示。公示期为5个工作日。
(八)聘用
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。
新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为3个月，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。报考前在楚雄高新区管委会工作满一年以上的，不再实行试用。
六、有关待遇
被聘用人员与楚雄高新区组织人事部签订聘用人员《聘用合同》，享受楚雄高新区管委会现行聘用人员管理规定明确的福利待遇。
七、其他事项
本次公开招聘不接受其他形式报名，请及时关注信息发布指定网站，并保持通讯工具畅通。
报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将取消报名或录用资格。
所有报名应聘人员应自觉遵守疫情防控有关规定，在笔试、面试时均需分别提交近2日内核酸检测阴性报告，出示健康码和行程码，配合测量体温，体温正常的方能扫码入场，并全程佩戴口罩。咨询电话：楚雄高新区组织人事部0878-3390510，楚雄市良木职业中介有限责任公司0878-3112452、0878-3131567、0878-3126270。
公告发布网站：http://www.cxlm.net、http://ynck.cxz.gov.cn/
报名邮箱：lmlxr@cxlmzj.com
本招聘公告由楚雄高新区组织人事部负责解释。报名应聘人员在报名时有疑问的，可拨打咨询电话咨询了解。
楚雄高新技术产业开发区组织人事部
2022年2月21日
文章来源：http://ynck.cxz.gov.cn/info/1058/11492.htm
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