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2017年云南文山广南长江村镇银行招聘12人

发布:2017-07-04    来源:云南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
   2017年云南文山广南长江村镇银行招聘12人已公布,报名时间:2017年 7月1日至 7月20日。云南公务员考试网现将具体内容公布如下:
  文山广南长江村镇银行股份有限公司(简称“文山广南长江村镇银行”),是经中国银行业监督管理委员会批准, 由武汉农村商业银行发起设立。是一家具有一级法人资格的地方性金融机构。文山广南长江村镇银行自2016年3月26日正式对外营业以来,各项业务发展迅速。
  为了进一步加快发展步伐,拓展业务区域,文山广南长江村镇银行拟在广南县珠琳镇设立分支机构,现面向社会诚聘以下岗位人员。
  一、招聘岗位
  基本条件:
  1、广南县珠琳镇户籍,当地常住人口,特别优秀者,条件可适当放宽。
  2、身体健康,品貌端庄,具有较强的工作责任心和良好的职业道德,能承受高强度的工作压力。
  二、珠琳支行招聘岗位、职责和任职条件
  支行行长1名、综合柜员岗5名、客户经理5名、大堂经理1名。
  办公地点:广南县珠琳镇。
  (一)支行行长
  1、职责描述:
  (1)负责市场调研、市场推广、市场开拓,积极营销村镇银行公司、个人和中间业务等金融产品,完成各项业务指标;
  (2)根据网点周边客户需求,提供相应的金融产品和服务,提高客户对村镇银行的忠诚度和贡献度;
  (3)组织指导客户经理多渠道宣传活动及重点客户联谊活动,建立客户信息档案,主动为客户提供优质、高效的服务,培植和扩大优质客户群;
  (4)负责网点服务标准的检查,合理配备人员;
  (5)审定、优化支行工作制度、标准、流程并督促执行;
  (6)主持支行日常管理工作,优化人员配置,加强员工能力培养,考核支行员工绩效,控制费用合理支出。
  (7)完成领导交办的其他工作。
  2、应聘条件:
  (1)40周岁(含)以下,专科及以上学历,具有6年以上银行从业经历,2年以上相关岗位从业经历。
  (2)熟悉国家经济金融方针政策及法律法规,具有丰富商业银行风险识别、分析、控制知识,具有较强的风险控制能力。
  (3)具有较强的服务意识、专业能力、团队管理能力及沟通协调能力。
  (4)有社会资源、特别优秀者,条件可放宽。
  (二)综合柜员
  1、职责描述:
  (1)按照各项会计规章制度的要求,办理各项前台柜面业务;
  (2)受理客户提交的业务,审核凭证要素,及时进行账务处理,办理柜员轧帐,打印柜员流水等工作,按照服务规范向客户提供优质文明服务;
  (3)按规定领用、保管、使用、出售各类重要空白凭证,妥善保管、正确使用各种业务印章及其它重要物品;
  (4)严格按规定接送并保管款箱,确保现金、重要空白凭证、业务印章、有价单证等重要物品账款、账实、账簿、账证相符。
  2、应聘条件:
  (1)25周岁以下,中专及以上学历,形象气质佳。
  (2)具有较强的亲和力、沟通能力和优质服务意识。
  (3)有银行相关岗位从业经历及客户资源者优先。
  (三)客户经理
  1、职责描述:
  (1)负责宣传、销售村镇银行产品,进行客户调研,寻找开发潜在客户,对公司、零售产品进行营销;
  (2)独立或配合村镇银行开展贷前调查分析和客户评级的初评,完成授信业务调查分析报告,并对报送材料的真实性、完整性负责;
  (3)开展贷后管理工作,对村镇银行公司客户进行查访、授信业务用途监控,形成查访报告和监控报告,完成贷款回收工作;
  (4)做好逾期贷款本息的催收等工作,控制贷款风险;对不良资产进行初期管理,根据规定进行不良资产的移交,并协助清收。
  2、应聘条件:
  (1)30周岁以下;专科及以上学历。
  (2)具有较强的沟通协调能力和拓展市场能力。
  (3)熟悉当地市场,有银行相关岗位从业经历及客户资源者优先。
  (四)大堂经理
  1、大堂经理岗职责描述:
  (1)负责营业厅内各项服务工作,提高服务质量和客户满意度;
  (2)引导或指导客户正确办理各项业务及填写凭证;
  (3)受理客户咨询,向客户解释相关业务条款,演示自助设施操作方法;
  (4)受理客户各类投诉、意见和建议,解决相关问题,对不能解决的报送主管领导;
  (5)积极宣传和营销各业务品种,协助营销部门开拓市场和挖掘潜在客户;
  (6)积极宣传和营销各业务品种,开拓理财市场和挖掘潜在客户,通过销售理财产品达成客户的理财目标;
  (7)按照统一的产品销售口径进行理财产品销售,并配合客户经理进行交叉销售,受理理财客户咨询,为客户提供各种投资机会及理财服务;
  (8)熟悉村镇银行客户细分原则、客户生命周期、消费特点等,针对不同客户特点开展销售,开拓市场、维持与客户的良好合作关系。
  2、大堂经理岗应聘条件:
  (1)当地户籍。
  (2)身体健康,品貌端庄,具有较强的工作责任心和良好的职业道德,能承受高强度的工作压力。
  (3)25周岁以下,形象气质佳,中专及以上学历。熟知银行金融知识和相关金融政策。
  (4)富有亲和力和良好的服务意识,具有较强的应变能力和协调能力,责任感强,口头沟通能力强。
  (5)有他行相同岗位经验者优先考虑。
  三、八宝支行招聘岗位、职责和任职条件
  大堂经理1名。
  办公地点:广南县八宝镇。
  1、大堂经理岗职责描述:
  (1)负责营业厅内各项服务工作,提高服务质量和客户满意度;
  (2)引导或指导客户正确办理各项业务及填写凭证;
  (3)受理客户咨询,向客户解释相关业务条款,演示自助设施操作方法;
  (4)受理客户各类投诉、意见和建议,解决相关问题,对不能解决的报送主管领导;
  (5)积极宣传和营销各业务品种,协助营销部门开拓市场和挖掘潜在客户;
  (6)积极宣传和营销各业务品种,开拓理财市场和挖掘潜在客户,通过销售理财产品达成客户的理财目标;
  (7)按照统一的产品销售口径进行理财产品销售,并配合客户经理进行交叉销售,受理理财客户咨询,为客户提供各种投资机会及理财服务;
  (8)熟悉村镇银行客户细分原则、客户生命周期、消费特点等,针对不同客户特点开展销售,开拓市场、维持与客户的良好合作关系。
  2、大堂经理岗应聘条件:
  (1)当地户籍。
  (2)身体健康,品貌端庄,具有较强的工作责任心和良好的职业道德,能承受高强度的工作压力。
  (3)25周岁以下,形象气质佳,中专及以上学历。熟知银行金融知识和相关金融政策。
  (4)富有亲和力和良好的服务意识,具有较强的应变能力和协调能力,责任感强,口头沟通能力强。
  (5)有他行相同岗位经验者优先考虑。
  四、用工方式
  经招聘、体检、背景调查通过后,办理录用手续。本次招聘大堂经理、综合柜员、客户经理均为劳务派遣制。
  五、薪酬待遇
  (一)大堂经理一经录用实行固定工资制,每月2200元。
  (二)综合柜员、客户经理不低于广南县银行业同级平均水平。
  六、招聘流程
  (一)报名时间:2017年 7月1日至 7月20日。
  (二)报名方式:提供个人简历、联系方式、身份证、学历证明、个人1寸登记照片4张。
  (三)通知笔试时间:2017年7月21日至 7月22日,若在通知笔试时间内未收到通知,视为未通过初审。
  (四)考试时间:
  笔试时间7月23日
  面试时间:笔试当天
  地点:请以具体公告或短信及电话通知为准。
  (五)将资料发送到邮箱:wsgncjczyh@163.com,文件名称格式为:XXX应聘XX岗位,两个(含)以上文件请以压缩包方式发送,等待通知进行考试。
  (六)咨询电话:
  0876-8891007 15096518876, 联系人:罗先生。
  (八)其他事项:应聘人员所投递的材料恕不退还,我行将严格保密,敬请原谅。
  文山广南长江村镇银行股份有限公司
  2017年6月29日

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