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2017云南文山州广南县第二中学校数学岗位招聘公告(1人)

发布:2017-05-13    来源:云南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
   2017云南文山州广南县第二中学校数学岗位招聘公告(1人)已公布,报名时间:2017年5月15日9:00-11:30,报名地点:广南县教育局大厅。云南公务员考试网现将具体内容公布如下:
  为确保我县教育系统紧缺专业技术人才招聘工作任务圆满完成,根据省、州人社部门有关文件及《广南县2017年事业单位公开招聘紧缺专业技术人才公告》要求,结合我县实际,现就广南县第二中学校招聘数学1人,特制定本实施方案。
  一、指导思想
  坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平系列讲话精神为指导,全面贯彻党的教育方针和人才政策,坚持实事求是、客观公正、公开招聘、平等竞争、择优聘用、回避的原则。
  二、组织领导
  县成立以分管教育副县长为组长的招聘工作领导小组,成员由相关部门组成,负责整个招聘工作。具体人员组成如下:
  组 长:李翠莉 县人民政府副县长
  常务副组长:吴 林 中共广南县委组织部副部长、县人力资源
  和社会保障局局长
  陆兴发 县教育局党委书记、局长
  副组长:肖云祥 县保密局局长
  余沁泽 县委机构编制办公室主任
  张洪江 县人力资源和社会保障局副局长
  王建萍 县教育局党委副书记、纪委书记
  成 员:扈福林 县教育局人事股股长
  韦道勇 县人力资源和社会保障局事业单位管理股股长
  廖 繁 县人力资源和社会保障局事业单位管理股干部
  陈光学 县第二中学校校长
  招聘领导小组下设办公室在县教育局,由陆兴发同志兼任办公室主任,工作人员从人社、教育、保密等部门临时抽调,负责协调、组织实施招聘工作。
  三、招聘对象
  2017年应届普通高等院校大学本科及以上学历的毕业生。
  四、招聘人数及条件
  广南县第二中学校高中数学1人。具体条件要求详见附表。
  五、招聘方式
  由招聘工作领导小组在广南县教育局进行招聘,采取现场报名、现场考试的方式进行。
  六、报名、考试时间、地点及报名方式
  (一)报名时间及地点:
  1、报名时间:2017年5月15日9:00-11:30。
  2、报名地点:广南县教育局大厅。
  (二)报名方式:现场报名,已经紧缺招聘签订协议的不能再报名参加招聘,报名时须持本人身份证、就业推荐表,以上材料验原件交复印件各1份和近期免冠1寸彩色照片2张。(注:资格复审时,须提供教师资格证原件及复印件)
  (三)考试时间及地点待报名现场另行通知。
  七、 考试方法
  采取笔试加面试的方式进行。
  (一)笔试
  试卷由招聘工作领导小组随机抽取政治性强,专业水平高的教师分学科命题,命题范围为招聘岗位相关学科专业知识。命题人员实行封闭管理,试题命制题、密封、保管、启用等整个流程都必须在纪委和保密的监督下进行,直到考试结束。试卷满分100分,笔试时间60分钟。应聘人员须在规定时间内到达考试场地,笔试开始15分钟,未到达指定地点集合并进行身份验证的应聘人员,视为弃权,不予参加考试。
  笔试结束,按岗位计划数1:2的比例从高分到低分确定面试人员,如出现拟面试人员最后一名成绩并列的,一并纳入面试,可超1:2进行面试。
  (二)考官组成
  考官从本县系统内随机抽取(考官必须具有良好的政治素质和职业素养;品行优良,公道正派,心理健康;必须自觉遵守法律法规,严守工作纪律,行为规范;应具丰富的经历和较高的专业水平;具有较强的分析概括能力、判断能力与语言表达能力)。并在招聘前统一进行培训。每个考官组由监督员1人、计时、计分1人、考官5人(其中设主考官1人)组成,考官认真听取考生回答问题并进行独立量化评分;
  (三)面试
  1、面试方法:采取结构化的方式进行。
  2、面试内容及时间:主要测评应试人员适应岗位要求的基本素质和实际工作能力;考生面试时间为10分钟内(含10分钟)。应聘人员须在规定时间内到达考试场地,面试开始10分钟,未到达指定地点集合并进行身份验证的应聘人员,视为弃权,不予参加面试。
  3、面试题目命制,由招聘领导小组随机抽取具有一定经验的教师集中封闭命题,共命制三套试题。试题命制题、密封、保管、启用等整个流程都必须在纪委和保密的监督下进行,面试抽签结束,由各岗位面试考生选代表随机抽题,再由工作人员将面试题送考官,当考生面启封,进行面试。
  4、面试成绩计算:试题满分100分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,平均得分为考生的面试成绩。
  5、面试程序:
  (1)考试设置:候考室、面试室、休息室;
  (2)报到:在规定时间内到达指定地点集合;
  (3)抽签:实行双盲抽签,先抽考官,在抽考生面试顺序;
  (4)候考:在候考室内等候,服从工作人员的安排;
  (5)面试:按抽签顺序,由工作人员引到面试室参加面试;
  (6)离场:面试结束后,由工作人员引到休息室等候,待主考官当场宣布成绩后方可离开。
  八、综合成绩计算方法
  考生综合成绩计算:笔试加面试的岗位综合成绩=笔试成绩?60%+面试成绩?40%。只面试的岗位综合成绩=面试成绩。面试设置合格成绩分数线,面试成绩达到70分及以上方能进入下一个招聘程序。
  九、拟聘人选的确定
  根据各岗位面试情况,按成绩从高到低依次确定招聘人选。当考试综合成绩并列时,按照县内生源、州内生源、省内生源、省外生源的先后顺序依次确定,同等条件下成绩并列的按报名的先后顺序确定。确定为拟聘人选的及时与用人单位签订就业协议书。
  十、资格复审和体检
  资格审核及体检详见《广南县2017年事业单位公开招聘紧缺专业技术人才公告》。
  十一、招聘岗位空缺递补
  面试结束后,若有放弃或体检、资格审查等不合格,可从面试合格人员中按综合成绩从高到低依次递补。
  十二、公示及聘用
  资格审核、体检合格的人员在文山人社网(www.ynws.gov.cn)、广南政务网(www.yngn.gov.cn)进行公示,公示时间为7天。公示期满无异议的,填写《文山州事业单位聘用人员审批表》,按照规定的程序报州人力资源和社会保障局审批。
  拟聘人员接到聘用通知后,必须在规定的时间内到招聘单位报到,办理有关聘用手续;无正当理由逾期者,取消聘用资格并按相关政策解除就业协议书。
  十三、纪律与监督
  整个招聘过程在纪委监察部门的监督下进行,对违反考录纪律、填报虚假信息报名或在考试中弄虚作假的考生,视情节轻重,取消考试资格或聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员,视情节轻重,分别给予给予党纪、政纪处分;构成犯罪的,移交司法机关。
  联系电话:5154906
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  广南县第二中学校2017年度事业单位紧缺岗位招聘计划申报表
  广南县教育局
  二〇一七年五月十日

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